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ERP中的财务管理系统工资概念及主要功能

日期:2020-06-11 18:05 发布人:
         定制系统具有非常强大的伸缩扩展性,当系统上线后,如果公司业务发生了变化采用设计器就能很方便的重新构造出变化后的业务模块出来,整个这个过程可能只需要几分钟,可减轻了客户再次开发的费用,既省时又省钱。
         职位体系:在组织架构建立完成后,可根据职位分析的结果,梳理并建立职位体系。在职位体系建立过程中,可确定职位编制负责人以及其它关键信息,并可对该职位历史编制进行查询和维护。
         合同管理:提供合同分类别管理,职员详细合同管理以及合同续签变更终止解除业务。合同管理人员可建立如长期劳动合同保密合同培训合同等合同类别或子类别,将相关合同模板上传到系统中,并建立与职员个人合同的关联。
         库存盘点用例。库存盘点用例处理库存管理中盘点的问题,盘点包含实地盘点和账面盘点。
         供应商在本行业的成功案例的数量,需要打电话或实地考察供应商提供的成功案例的客户的使用情况及使用程度。
         采购订单输入时,系统自动将供货商之核准价格带入,方便输单作业
         绩效评估方式的灵活性:评估对象可以是部门单元也可以是职员,评估方案中个人绩效最终结果可以与所在部门单元的绩效关联。


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